Gestión del desempeño y retroalimentación efectiva

Mejora el rendimiento de tu equipo

Desarrolla habilidades para gestionar el desempeño y proporcionar retroalimentación constructiva. Aprende a establecer objetivos claros, realizar evaluaciones justas y dar retroalimentación que motive. Incluye técnicas para manejar situaciones difíciles y mejorar la comunicación interpersonal.

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